pmo负责人岗位职责

岗位职责：
● 战略目标系统架构设计：主导公司级战略目标管理平台（目标制定、对齐、追踪、预警、复盘、绩效关联）的0-1搭建与迭代。规划覆盖公司→业务线→部门→个人的四层目标穿透体系，支持KPI、关键任务等多种管理工具。

● 战略解码数字化：将经营委员会的战略意图转化为系统内的目标树、关键结果指标及数据链路，实现战略目标的在线化拆解与自动对齐校验。建立目标与业务数据（收入、利润、成本、人效等）的自动关联。

● 目标过程自动化追踪：建设目标进度自动采集、异常预警、智能归因的能力。打通各业务系统（ERP、CRM、财务、BI），实现目标达成率的实时计算与可视化看板。

● 绩效闭环系统建设：设计目标-过程-评估-激励全链路的系统流程，支持中期评估、结果应用（晋升/转岗/降级/淘汰）的线上化与数据留痕。

● 经营决策支持系统：输出面向管理层的高阶目标驾驶舱，提供战略目标健康度诊断、资源调配建议、预测模拟等高级分析能力。

● 团队管理：组建并带领目标管理技术产品团队（产品经理、后端/前端研发、数据工程师），建立“技术驱动经营”的文化。

岗位要求：
● 学历：全日制统招本科及以上，计算机、信息管理、自动化或相关专业；MBA或管理类硕士优先。

● 经验：10年以上互联网/大型企业战略管理、PMO或目标管理系统建设经验，其中8年以上团队管理经验。有从0到1搭建公司级目标管理/绩效管理系统的成功案例。

● 专业能力：

○ 精通战略解码方法论（如OGSM、战略地图、BLM），能将战略转化为系统可执行的目标节点。

○ 熟悉目标管理全流程（制定、对齐、追踪、评估、激励），有KPI、OKR等多工具落地经验。

○ 具备复杂业务系统架构能力，理解数据流转、API设计、BI看板、自动化预警等。

○ 具备数据分析与建模能力，能设计目标达成预测、归因分析等功能。

● 软能力：

○ 极强的逻辑抽象与系统建模能力，能从战略模糊描述中提取可量化的指标。

○ 优秀的跨部门沟通与影响力，能推动业务负责人和研发团队协作。

○ 经营思维，对收入、利润、效率、人效等有深刻理解。

● 文化认同：深刻理解“以经营者为本”，能用马克思主义政治经济学指导目标系统设计，通过技术手段提升全公司“劳动者”的生产率。

● 创业心态：能艰苦创业，亲自主导产品方向，深入一线调研目标管理痛点。

职责描述:
1. 核心职责 - 消费贷资产包拓展：
○ 深入挖掘、识别和评估市场机会，重点拓展银行、消费金融公司、互联网金融机构等持有的M6-M24账龄的消费贷不良资产包收购机会。
○ 建立并维护与目标金融机构资产处置部门、零售风险管理部门等关键决策者的长期合作关系。
○ 独立完成从市场调研、目标客户筛选、初步接洽、需求分析、方案设计、报价谈判到*终合同签署的全流程资产包采购工作。
○ 对目标资产包进行初步筛选和风险评估，协调内部分析团队（数据分析、风控、法务）进行深度尽调和估值分析，为收购决策提供专业建议。
○ 深刻理解不同类型资产包（如信用卡、信用贷、场景分期等）的特点和市场行情，制定差异化的收购策略。
2. 核心职责 - 商务链路与交付链路拉通：
○ 商务链路拉通： 作为项目核心接口人，主导并协调内部法务、财务、风控、合规等部门，高效完成合同谈判、条款审核、交易结构设计、资金安排等商务流程，确保交易顺利落地。
○ 交付链路拉通： 在资产包收购后，作为关键桥梁，无缝对接内部运营/交付团队（如催收运营中心、技术平台、数据分析团队），确保资产包的平稳交接、数据导入、规则配置、催收策略制定及后续运营支持需求的有效传递与满足。监控初期交付表现，协调解决交付过程中的问题。
○ 建立并优化从资产包引入到交付运营的端到端标准化流程，提升整体效率和客户满意度。
○ 定期向客户及内部管理层汇报资产包处置进展和关键绩效指标。
3. 市场洞察与策略制定：
○ 持续跟踪消费贷不良资产市场动态、监管政策、行业趋势及竞争对手策略。
○ 基于市场洞察和公司战略，参与制定并执行年度/季度资产包采购计划和拓展策略。
○ 为公司催收产品/服务的优化和定价策略提供市场反馈和建议。
任职要求:
1. 必备经验与技能：
○ 学历背景： 本科及以上学历，金融、经济、法律、市场营销、工商管理等相关专业优先。
○ 行业经验：
■ 5年以上金融机构（银行、消金、互金）不良资产处置、特殊资产管理、零售信贷风险管理、对公/零售业务拓展经验，或知名AMC/催收机构/金融科技公司资产包采购/销售经验。必须有消费贷不良资产包（特别是M12+长账龄包）的实操经验，熟悉市场玩家和交易流程。(侧重BD)
■ 5年以上金融科技、催收行业解决方案、咨询或相关领域经验，深度参与过消费贷不良资产处置项目的方案设计、系统对接、流程优化或运营管理。对催收策略、运营模式、技术平台有深刻理解。(侧重SA)
2. 关键知识：
○ 深入了解消费信贷业务： 熟悉信用卡、个人信用贷款、消费分期等产品的业务流程、风控逻辑和生命周期管理。
○ 精通不良资产处置市场： 熟悉国内不良资产处置（特别是零售不良）的法规政策、市场格局、主要参与方、交易模式（收购、委托、分成等）和估值方法。
○ 了解催收运营： 对催收行业的运营模式、流程、策略、合规要求（特别是个人信息保护法、催收自律公约等）有基本认知。了解不同账龄资产的催收特点和难点。
○ 熟悉商务流程： 精通合同谈判、法务条款、交易结构设计、资金结算等商务环节

岗位职责：
1、依据公司的战略发展规划，组织公司级项目管理年度战略目标和规划，并定期跟踪关键举措项目的落实。
2、负责项目管理流程体系建设，优化过往的项目管理流程体系并建立更有效的体系方案
3、负责项目管理资源池建设、项目管理绩效和稽核、业务项目化建设等。
4、负责PMO资产管理与与PMO运行成本管理等。
5、负责PMIS系统信息化建设与项目管理信息化的推行。
6、负责团队管理、建设及人才引进，根据战略目标，优化团队职能，根据战略目标设置组织架构不断提高交付能力。

任职要求
1、全日制本科以上学历，5年以上项目交付管理经验。
2、具备集团级/组织级交付项目管理、体系搭建落地经验。
3、具备公司级跨职能项目管理经验，能够以项目为中枢拉通跨领域协作流程。
4、具备业务多元及全局视角，内心坚定，抗压力强，良好的资源开拓整合能力、统筹协调能力。
5、具有半导体/集成电路/芯片封装测试设备产业相关经验。