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账单分期岗位职责

  • 账单分期/银行坐班 岗位职责来自 联合金融

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    使用银行官方电话致电本行信用卡客户,邀约客户办理分期
    大专及以上,专业不限。(有银行、客服类经验者可放宽要求)
    入职五险、节日福利、单双轮休,节假日休,正常班早8:40~晚18:30
    综合薪资5000~20000元,上不封顶
    更新于 2026-11-03
  • 银行账单分期客服 岗位职责来自 大唐信服

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    银行信用卡账分项目,给客户致电,提供分期还款业务,降低客户还款压力;
    工作时间:长白班,8:30-19:00,月休5-6天,法定假日休息;
    更新于 2026-11-05
  • 招行自营直招-账单分期岗-纯坐班-周末休息 岗位职责来自 招商银行信用卡中心

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    嗨!正在找优质稳定工作的小伙伴看过来哟!

    招商银行武汉多元营销中心直营团队正式启动!目前火热扩招,诚聘账单分期专员,平台正规、福利完善、晋升透明,助力你开启安稳又有前景的职场之路!

    岗位核心亮点:
    入职即缴五险一金,带薪培训轻松上手,内部公平晋升不对外招,薪资上不封顶,各类福利齐全,工作稳定有保障!

    岗位职责:
    你将依托银行提供的精准客户名单,通过招行官方电话、线上渠道,为信用卡客户提供专业的账单分期业务办理服务。产品模式简单易操作,无需自行开发客户,公司提供带薪系统化培训,零基础也能快速上手,快速适应岗位工作。

    岗位要求:
    1. 大专及以上学历,学信网可查验,男女不限,年龄符合岗位要求即可;

    2. 有呼叫中心、电话营销相关工作经验者,优先录用;

    3. 口齿清晰,普通话标准流利,沟通表达流畅,逻辑思维清晰;

    4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作勤奋负责、积极上进,服务意识强,有较强的赚钱意愿与抗压能力。

    薪资福利及待遇:
    采用底薪+绩效奖金模式,绩效奖金可观,每季度激励丰富:

    • 普通在职专员:综合税前薪资8000-10000元;

    • 能力优秀者:综合税前薪资15000-30000元,业绩突出者收入更高。

    优厚福利

    1. 基础保障拉满:入职签订正式劳动合同,即刻按国家规定缴纳五险一金,额外附赠重疾险、意外险,全方位保障你的职场生活;

    2. 带薪假期齐全:依法享受法定节假日、带薪年假,同时享有婚假、产假等各类法定假期,工作生活平衡;

    3. 奖金激励丰厚:月度激励奖金、降温取暖费、持续贡献奖,外加季度奖、年终奖,多重奖励拿到手软;

    4. 员工活动丰富:每年组织秋游团建,定期开展各类员工文娱活动,缓解工作压力,增强团队凝聚力;

    5. 健康与成长兼顾:每年免费安排员工体检,贴心守护身体健康;提供在职学历深造津贴,助力个人能力提升。

    晋升发展空间:

    招商银行信用卡中心账单分期业务,本岗位属于银行直招自建自营团队,劳动合同签订主体为上海聚力企业服务有限公司武汉分公司(招商银行全资子公司)

    1. 管理岗全内推:中心所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔,绝不对外招聘,只要你能力达标、业绩突出,就能稳步迈向管理岗位,公平透明无内耗;

    2. 多元化发展路径:入职满一年且业绩达标员工,可自由选择发展方向:纵向晋升团队主任,走上管理路线;横向转岗行政、培训讲师等职能岗位,职业选择更灵活。

    加入我们 !

    如果你渴望一份平台正规、薪资可观、福利完善、晋升清晰的稳定工作,愿意通过沟通创造价值,那就别错过机会!赶紧投递简历,加入招商银行武汉直营大家庭,携手开启职业新征程,实现收入与成长双丰收!
    更新于 2026-10-30
  • 招商银行-账单分期电销岗-各类补贴-周末休 岗位职责来自 招商银行信用卡中心

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  • 账单分期+办公室办公 岗位职责来自 合肥泰盈信息科技有限公司

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  • W~国有银行账单分期专员+底薪4200+可谈聘才方案 岗位职责来自 安徽泰盈信息科技有限公司

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  • 账单分期专员(管培生) 岗位职责来自 南昌传扬金融信息服务有限公司

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  • 光大银行账单分期客服 岗位职责来自 勤为科技

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  • 银行账单分期、现金分期 岗位职责来自 合肥泰盈信息科技有限公司

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  • 武汉东站旁 银行账单分期岗 岗位职责来自 合肥泰盈信息科技有限公司

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招聘学历要求:高中最多

账单分期需要什么学历?初中占0.1%,高中(含中专,中技)占37.7%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。账单分期工资按学历统计,中专工资¥9.6K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

账单分期经验要求高吗?1-3年占18.7%,3-5年占1.9%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。账单分期工资按经验统计,1-3年工资¥10.9K,想知道其他经验工资,请点击查看

账单分期工资待遇怎么样

薪酬区间: 3-30K,其中61.5%的岗位拿¥8-15K/月,年薪¥10-18W

数据统计来自近一年 981 份样本,截至 2026-11-07

¥8-15K
61.5%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:账单分期一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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