深圳市鼎御智能科技有限公司 Reviews

Company Overview

Nature: 民营公司 Size: 50-99人 Founded: 1年
Industry: 智能设备、电子技术/半导体/集成电路、通信/电信/网络设备、生活服务、计算机硬件、外包服务
Full name: 深圳市鼎御智能科技有限公司。

Development Stage

Salary: 75%的岗位拿15-50K，2026年较去年增长38%。。
Recruiting: 2026年较2025年下降29%。
Requirement: 学历：大专最多，占50%。经验：3-5年最多，占58.3%。
Region: 分布在1个地区，深圳占41.7%，广州占25%，上海占8.3%，长沙占8.3%。

About the Company

深圳市鼎御智能科技有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为。

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Recruitment Overview / Current Status (2 open positions)

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-29%

Growth Rate

2026 vs 2025

Year-by-Year Hiring: 2026年比2025年少2个职位

2025 7 jobs 2026 5 jobs

深圳 4 长沙 1

Latest Jobs

Note: How fast is hiring at 深圳市鼎御智能科技有限公司 growing? 2026年5个，2025年7个. A rising curve may indicate expansion; a falling curve may indicate slower growth or good retention. Based on publicly available data, for reference only.

— What Are the Salaries Like? (12 records)

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Salary Overview

￥15-50K

75% of roles pay

salary range: 15K - 50K, 75% of roles pay ￥15-50K

***  ? 15-20K 16.7% 20-30K ***  ? 30-50K 25% 50K以上

Note: salary statistics are based on 12 salary records from the past year and depend on the job sample. For reference only.

Salary Ranking

By Category

经营管理类￥38.6K  酒店/餐饮/旅游/服务类  客户服务类  其他类  行政/后勤类 

深圳市鼎御智能科技有限公司工资待遇怎么样？75%的岗位拿15-50K，本科工资￥。与同行业比+16%，经营管理类平均工资￥38.6K。 Note: Based on analysis of job postings, does not represent current on-the-job positions; system stability may affect objectivity. For reference only.Data inaccurate? Let us know

Related Industry Tags

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Job Category

经营管理类
58.3% of total 58.3%
酒店/餐饮/旅游/服务类
33.3% of total 33.3%
客户服务类
25% of total 25%
其他类
16.7% of total 16.7%

Job Location

Education

大专
50% of total 50%
不限
33.3% of total 33.3%
高中
8.3% of total 8.3%
本科
8.3% of total 8.3%

Experience

3-5年
58.3% of total 58.3%
1-3年
25% of total 25%
不限
16.7% of total 16.7%

View Detailed Analysis

What does 深圳市鼎御智能科技有限公司 require? Who is 深圳市鼎御智能科技有限公司 hiring? 招聘类别经营管理类占比最多占58.3%，其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占33.3%。什么学历能进？大专占比最多占50%，其次是不限占33.3%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占58.3%，其次是1-3年占25%。工作地区在哪？深圳占比最多占41.7%，其次是广州占25%。 Based on job postings from the past year, for reference only.