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城市更新岗位职责

  • 高级区域销售经理/总监(广西城市更新项目) 岗位职责来自 数字政通

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    除广西省外,全国各主要省会均有分公司办事处,辐射下地县市区
    岗位职责:
    1、负责公司城市更新领域市政相关业务(市政道路、管网、绿化、老旧小区市政配套、环卫等)的市场开拓,挖掘潜在客户(政府相关部门、平台公司等),建立资源库;
    2、对接客户需求,精准传递公司产品/服务优势,编制商务方案、报价单,推进商务谈判、合同签订等全流程工作;
    3、跟踪项目进展,协调公司内部技术、运营等部门,保障项目顺利推进,维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度;
    4、完成部门下达的销售业绩指标,配合部门开展市场推广、行业展会等活动。
    任职要求:
    1、本科及以上学历,至少3年以上市政销售经验,操作过较大项目;
    2、有较强的市场敏感度和销售意识,能快速适应业务变化;
    3、工作主动积极,具备团队合作精神和较强的责任心。
    更新于 2026-09-25
  • 高级区域销售经理/总监(江苏城市更新项目) 岗位职责来自 数字政通

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    除江苏省外,全国各主要省会均有分公司办事处,辐射下地县市区
    岗位职责:
    1、负责公司城市更新领域市政相关业务(市政道路、管网、绿化、老旧小区市政配套、环卫等)的市场开拓,挖掘潜在客户(政府相关部门、平台公司等),建立资源库;
    2、对接客户需求,精准传递公司产品/服务优势,编制商务方案、报价单,推进商务谈判、合同签订等全流程工作;
    3、跟踪项目进展,协调公司内部技术、运营等部门,保障项目顺利推进,维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度;
    4、完成部门下达的销售业绩指标,配合部门开展市场推广、行业展会等活动。
    任职要求:
    1、本科及以上学历,至少3年以上市政销售经验,操作过较大项目;
    2、有较强的市场敏感度和销售意识,能快速适应业务变化;
    3、工作主动积极,具备团队合作精神和较强的责任心。
    更新于 2026-09-25
  • 城市更新规划师 岗位职责来自 安徽省安策智库咨询有限公司

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    必要条件(无相关经验,请勿投递,谢谢)
    具有城市更新项目专项规划、片区策划、方案设计、落地执行或项目管理经验,熟悉城市更新项目全流程操作,能独立统筹方案编制、评审对接、验收交付等工作;有注册城乡规划师或注册工程咨询师或以及注册建造师等证书。
    岗位职责:
    1.主导或参与国土空间规划、片区城市更新、新型城镇化、村庄规划等领域规划编制工作,包括但不限于专项规划、片区策划、实施方案等文件的编制与审核;
    2.负责项目前期调研、政策分析、市场研判,结合行业趋势与客户需求,提供专业的技术支撑和咨询建议;
    3.统筹协调项目各参与方,推进项目进度,确保咨询成果符合规范要求与客户预期
    4.参与行业课题研究,持续提升公司在核心业务领域的专业竞争力,
    5.协助团队开展业务拓展、客户维护,提供技术层面的支持与配合。
    任职要求:
    (一)基本要求
    1.学历:本科及以上学历,城乡规划、建筑学、土木工程、工程管理等相关专业,硕士学历优先
    2.证书:持有注册城乡规划师、注册咨询工程师、注册一级建造师等证书;
    3.能适应项目现场调研、出差等工作安排;
    4.:严谨细致,逻辑思维强,具有强烈的责任心,具备较强的问题解决能力与应急处置能力,能承受一定的工作压力。
    (二)加分项
    1.参与过省市级重点城市更新试点项目,有项目负责人经历者优先;
    2.熟悉行业*新政策动态,具备较强的文字撰写能力和方案创新能力
    更新于 2026-09-25
  • 高级销售经理(城市更新、市政工程) 岗位职责来自 数字政通

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  • 强资源-政府项目拓展(基建、城市更新、长租公寓类) 岗位职责来自 苏商集团

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  • 强资源-政府项目拓展(基建、城市更新、长租公寓类) 岗位职责来自 苏商集团

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  • 强资源-政府项目拓展(基建、城市更新、长租公寓类) 岗位职责来自 苏商集团

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  • 强资源-政府项目拓展(基建、城市更新、长租公寓类) 岗位职责来自 苏商集团

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  • 强资源-政府项目拓展(基建、城市更新、长租公寓类) 岗位职责来自 苏商集团

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  • 项目负责人(城市更新/片区改造-外派北京) 岗位职责来自 东原致新城市更新

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招聘学历要求:本科最多

城市更新需要什么学历?高中(含中专,中技)占0.1%,大专占10.6%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。城市更新工资按学历统计,中专工资¥17.5K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:5-10年最多

城市更新经验要求高吗?应届生占2%,1-3年占6.9%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。城市更新工资按经验统计,应届生工资¥10.2K,想知道其他经验工资,请点击查看

城市更新工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中47.6%的岗位拿¥10-20K/月,年薪¥12-24W

数据统计来自近一年 661 份样本,截至 2026-09-27

¥10-20K
47.6%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:城市更新一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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