课程设计岗位职责

岗位职责】1、与教研老师对接课程大纲和知识点，结合直播技术进行在线小班课程设计。2、配合动画进行脚本创意、撰写分镜头脚本、撰写课件产品需求文档。3、与原画、动画师、研发和测试进行高效沟通，跟进课件的开发到上线。4、管理课件、培训教研老师使用课件。【任职要求】 1、教育技术学、教育学、教学设计等相关专业优先。2、对在线教育的课程设计有浓厚兴趣。3、学习能力强，沟通能力强，工作认真负责。4、熟练使用PPT，熟悉PS、flash、Pr等多媒体软件。

岗位职责
授课与教学管理
负责软考高级（如信息系统项目管理师、系统架构设计师等）课程的讲授，结合考试大纲与实战案例，设计并优化教学方案。
针对学员差异化需求开展针对性辅导，提供考试答疑、论文指导及案例分析。
维护学员关系，跟踪学习效果，确保高通过率与学员满意度。

课程研发与内容建设
牵头研发软考项目课程体系，包括教材编写、课件制作、真题解析及模拟题库开发。
结合行业趋势与政策变化，迭代课程内容（如敏捷开发、风险管理等模块）
搭建教学资源库（如流程图模板、案例库、论文模板）

项目管理与团队统筹
作为项目负责人，统筹软考项目的全流程实施，包括需求对接、进度把控、资源协调及成果交付
组建并培养讲师团队，搭建内部交流平台，提升团队教学与研发能力
对接外部合作单位（如高校、培训机构），推动品牌推广与资源整合
技术支持与创新
主导线上/线下教学场景设计，优化直播、录播技术方案（如灯光、音频、场景设计）
探索AI辅助教学、智能题库等创新工具的应用。

任职要求

教育背景与资质
本科及以上学历，计算机、软件工程、项目管理等相关专业优先。
持有软考高级证书（如信息系统项目管理师、系统架构设计师）
，具备PMP或高级工程师职称者优先

经验与能力
教学经验：5年以上软考授课经验，熟悉考试规律与学员痛点，曾主导课程研发或教材编写（需提供案例）。
项目经验：具备大型项目管理实战经验，能结合实践讲解论文与案例。
管理能力：有团队管理或项目统筹经验，擅长跨部门协作与资源整合

核心素质
优秀的表达能力与控场能力，能灵活应对不同学员需求
逻辑清晰，擅长将复杂知识体系化、通俗化。
创新意识强，对教育技术（如在线学习平台、智能题库）有敏锐洞察。
加分项
发表过软考相关书籍或论文。
曾为知名机构（如信管网、环球网校）提供课程。
具备技术转化或校企合作经验（如指导竞赛、参与科研项目）

职位描述：
1、主导课程设计部团队0-1组建工作，并对部门进行统筹管理、组织实施、培训、指导督导
2、通过研究、竞品分析等方式，快速熟悉并掌握讲师课程体系设计思路，协助主讲明确课程定位，包装课程亮点，与主讲老师配合设计、打磨课程，提高到课率、完课率、转化率等目标；
3、搭建数据监控体系，盯紧课程落地效果，与主讲强沟通；
4、负责IT教育相关课程设计制定和梳理并对结果进行跟进；
岗位职责
1、本科及以上学历，3年及以上在线教育行业经验。
2、跨部门沟通、项目推动统筹能力强；逻辑思维、数据能力强；
3、有it教育学科课程设计和产品设计等相关经验；
4、理解用户需求，具备产品打磨能力、产品推广能力；