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业务拓展岗位职责

  • 业务拓展专员 岗位职责来自 远东宏信医院集团

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    业务拓展专员职位描述:任职要求:1、40岁以下;2、一年以上销售经验,具有较强的沟通能力及服务意识,医疗相关专业或医疗行业工作经验者优先录用。工作时间:800-12001400-1730
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    更新于 2026-08-26
  • 业务拓展员(5人) 岗位职责来自 江门新会陈经纶医院

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    业务拓展员(5人)职位描述:职位描述:1、利用各种传播媒介、健康讲座、义诊、举办联合活动,做好医疗服务项目的推广与宣传工作2、通过拜访客户、走访市场、设置宣传广告栏等多种形式积极拓展市场,扩大医院知名度和认知度3、加强与各类社会团体以及周边社区、厂企等单位的联系,根据本院市场战略,对所属片区企业、厂家、社团和学校的体检业务进行开拓,开发各个层次的市场资源4、抓好客户服务工作,为顾客提供诊前、诊中、诊后的一体化服务。任职要求:1、身体健康、吃苦耐劳、服从安排2、具有良好的品行和职业道德3、有企业资源、民营医院工作经验的或医药代表工作经历的人员优先考虑。
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    更新于 2026-08-26
  • 业务拓展经理/主任 岗位职责来自 广州花园酒店

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    【任职条件】
    1、 大专以上学历,具有两年以上星级酒店工作经验;英语四级,熟悉电脑操作
    2、 具有丰富的销售理论和经验,有敏锐的市场触觉,掌握熟练的销售技巧, 
    3、 具有高度的责任心,进取心和敬业奉献的精神
    4、 具有优秀的社会活动能力,能对外界建立广泛的业务网络,熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好关系,具有优秀的管理,有良好的思想政治素质和职业道德,组织纪律性强
    5、 协作性强,理解力高,具有公关能力,谈判能力,善于接触各类客人。
    6、 了解本地及周围地区各企业情况,并保持经常性联系,掌握商务销售机会。
    7、 具有优秀的社会活动能力,应变及判断能力,能独立进行业务活动
    【工作职责】
    1、 贯彻落实酒店的规章制度和部门的工作标准,完成日常工作。
    2、 了解市场及竞争对手的信息和动态,协助部门主管执行及实施营销推广计划。
    3、 紧密的跟进所负责的客户的收入产量,以及与公司商务、散客、会务相关的生意,增加销售额。
    4、 努力保持旧客户,积极开拓新客户和销售网络,力争完成个人的销售指标。
    5、 热爱品牌,积极地参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做出贡献。
    6、 积极参与各类销售活动,加深与新旧客户的感情和友谊,完成酒店纪念品,销售推广资料和节日礼品的派发。
    7、 完善客户资料,准确统计有关数据,建立详尽的客户档案,并及时维护和更新。
    8、 完成部门主管分配的其它工作任务。
    9、 执行酒店的行销方针及价格策略。
    10、 对所有酒店的客人/客户/员工保持高水准的专业性。
    另有销售提成
    更新于 2026-08-26
  • 业务拓展员 岗位职责来自 广州华新骨科医院有限公司

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  • 业务拓展专员 岗位职责来自 宁波诚鸿骨科医院

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  • 体检业务拓展专员/业务员 岗位职责来自 汉德骨科医院

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  • 血液透析业务拓展专员 岗位职责来自 德瑞(广州)医疗服务投资有限公司

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  • 市场业务拓展专员 岗位职责来自 烟台象楠中医医院有限公司

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  • 血液透析业务拓展专员 岗位职责来自 德瑞(广州)医疗服务投资有限公司

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  • 业务拓展经理 岗位职责来自 无锡城中皇冠假日酒店

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招聘学历要求:本科最多

业务拓展需要什么学历?初中占0.2%,高中(含中专,中技)占4.1%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。业务拓展工资按学历统计,中专工资¥8.1K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

业务拓展经验要求高吗?应届生占0.7%,1-3年占23.3%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。业务拓展工资按经验统计,应届生工资¥10.9K,想知道其他经验工资,请点击查看

业务拓展工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中49.2%的岗位拿¥6-15K/月,年薪¥7-18W

数据统计来自近一年 8150 份样本,截至 2026-08-26

¥6-15K
49.2%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:业务拓展一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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