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组长岗位职责

  • 样衣组长 岗位职责来自 长汀安踏体育用品有限公司

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     制定月度开发和生产计划,做好生产统计核算基础管理工作,针对开发任务,制定详实的计划,制定各个环节的时间节点,确定完成任务。
     根据所开发的款式,对每款不同面料进行分析,对所生产的头版样、二选样、订货样进行工艺、尺寸的审核,工艺难点分析及指导。
     经常巡视现场,了解样品制作进度及质量方面的情况,找出不良问题点,发现问题立刻纠正并查明原因解决,要求品检对样衣的制作工艺严格监控。收到评审意见后召集相关人员对修改意见进行商讨,并制定相关方案,要求组长在实际生产中发现问题应及时沟通、反馈并作好记录,确保按时、按质、按量完成任务。
     负责确认样衣尺寸、工艺流程,确保大货生产的有序进行。
     负责样衣生产流程的说明,强调生产过程容易出现的一些问题及注意事项,提前预防,避免出现无畏的错误,提高生产效率。
    更新于 2026-10-16
  • 车缝组长 岗位职责来自 安徽省亳州鼎基鞋材有限公司

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    车缝组长的岗位职责

    1. 负责针织车缝生产线的日常管理工作,根据生产计划合理分配组员工作任务,确保产量目标按时达成。
    2. 精通针织面料(如汗布、罗纹、棉毛布等)的车缝工艺特性,能针对不同针织面料的弹性和延展性,指导组员正确调整平缝机、拷克机等设备参数。
    3. 负责新款首件样衣的车缝工艺审核,核对工艺单与样衣是否一致,及时反馈并解决生产过程中的工艺技术难题。
    4. 执行公司品质检验标准,对组内半成品及成品进行巡检,重点把控针织产品易出现的跳针、漏缝、起皱、尺寸偏差等质量问题,并落实返工整改措施。
    5. 负责组内新员工的岗前技能培训和日常操作规范指导,定期组织组员进行针织车缝技术交流与提升。
    6. 管理组内生产物料与辅料的使用情况,控制线耗、针耗等生产成本,杜绝浪费现象。
    7. 监督组员严格执行安全生产操作规程,维护机台设备日常保养,及时报修异常设备。
    8. 准确记录每日组员产量、考勤及质量数据,按时提交生产日报表。

    车缝组长的任职要求

    1. 具有3年以上针织服装行业车缝工作经验,其中至少1年以上车缝组长或同等管理岗位经验。
    2. 熟悉针织服装(如t恤、卫衣、针织裤装等)的生产流程和工艺标准,能独立完成从裁剪验片到成衣检验的全流程工序指导。
    3. 熟练掌握各类缝纫设备的调试与操作,具备基础的设备故障排查和简易维修能力。
    4. 具备较强的质量意识,熟悉aql验货标准及针织品外观疵点的判定标准。
    5. 具备良好的生产计划统筹能力和人员调配能力,能适应多品种、小批量订单的生产切换。
    6. 具有较强的沟通协调能力和团队管理意识,工作责任心强,能承受一定的工作压力。
    7. 初中及以上学历,能看懂工艺单、生产制造单及简单的尺寸图纸,会使用基础办公软件者优先。
    更新于 2026-10-16
  • 班组长(副班长) 岗位职责来自 中交天航南方交通建设有限公司

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    任职要求:

    1.高中及以上学历。

    2.3年以上市政工程一线工作经验,1年以上班组长或类似岗位经历。

    3.熟悉市政工程(道路、桥梁、管网等)施工全流程,具备扎实的技术功底和现场管理经验。

    4.持有施工员证、安全员证或二级建造师证书(市政专业优先)。

    岗位职责:

    1.生产任务管理:负责分配生产任务,监督进度,确保按时完成生产目标。

    2.质量与成本控制:监督产品质量,控制生产成本,避免浪费。

    3.人员管理与培训:组织班组成员培训,提升技能,做好绩效考核与激励。

    4.安全管理:开展安全教育,排查隐患,确保生产安全。

    5.现场管理:负责5S管理,设备维护,保持工作现场整洁有序。

    工作地点公司将根据需求调配至广东广西海南的项目。可投递至邮箱********@****.***
    更新于 2026-10-16
  • 带线组长(埃及/国内) 岗位职责来自 江阴市恒祥进出口贸易有限公司

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  • 带组长 岗位职责来自 鹏泰服饰

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  • 车缝组长 岗位职责来自 喜宝供应链

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  • 项目组组长(J10256) 岗位职责来自 贵州工程

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  • 班组长 岗位职责来自 宝文斯服装

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  • 车间班组长 岗位职责来自 贵州美邦新能纺织服装科技有限公司

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  • 服装车间组长 岗位职责来自 台州哼哈服饰有限公司

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招聘学历要求:大专最多

组长需要什么学历?初中占3.2%,高中(含中专,中技)占28.1%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。组长工资按学历统计,中专工资¥7.9K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:1-3年最多

组长经验要求高吗?应届生占0.1%,1-3年占36.5%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。组长工资按经验统计,应届生工资¥8.6K,想知道其他经验工资,请点击查看

组长工资待遇怎么样

薪酬区间: 3-30K,其中56%的岗位拿¥6-10K/月,年薪¥7-12W

数据统计来自近一年 73666 份样本,截至 2026-10-17

¥6-10K
56%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:组长一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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