人事岗位职责
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行政人事专员 岗位职责来自 上海君屹
岗位职责：
1、负责公司日常事务及接待、会议的安排；
2、负责公司行政事务，人员管理等工作；
3、负责公司固定资产、办公设备、用品的日常维护管理工作；
4、完成各部门及公司领导交办的其他辅助工作；
5、社保、公积金办理。
岗位要求：
1、中专及以上学历，20-35岁，有亲和力；
2、有相关工作经验或文秘、行政管理等相关专业者优先考虑；
3、熟悉嘉兴地方政策及相关法律法规；
4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程；
5、熟练运用OFFICE等办公软件；
6、工作仔细认真、责任心强、为人正直。更新于 2026-10-08 -
人事专员（锂动力电池） 岗位职责来自 赣锋锂业
职位描述：
1、大专以上学历、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；
2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识；熟悉招聘、培训等。
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件；
5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力.
联 系 人：温主管
联系电话：
联系邮箱：
公司地址：新余市高新技术产业园区阳光大道2551号更新于 2026-10-08 -
人事专员 岗位职责来自 江西省汇亿新能源有限公司
1、大专以上学历、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；
2、从事人力资源工作2年以上，熟悉了解人力资源六大模块知识，掌握先进的人力资源管理理念和方法；
3、具有较强的策划、计划、组织、执行能力，善于观察分析判断；
4、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
5、熟练使用常用办公软件；
6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
7、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。更新于 2026-10-08 -
人事行政专员-综合管理部 岗位职责来自 华锐风电
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人事主管 岗位职责来自 安徽省银瑞电池科技有限公司
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人事行政经理 岗位职责来自 惠州市冠业新材料科技有限公司
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人事行政专员 岗位职责来自 东莞市三牛能源科技有限公司
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人事专员 岗位职责来自 东莞市聚和新能源有限公司
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人事经理 岗位职责来自 东莞市盛利能源科技有限公司
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人事文员 岗位职责来自 深圳市兴能达科技有限公司
招聘学历要求：大专最多
0.5%
初中
5.3%
高中
43.6%
大专
32.1%
本科
0.4%
硕士
18%
不限
人事需要什么学历？初中占0.5%，高中（含中专，中技）占5.3%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：不限最多
0.5%
应届生
33%
1-3年
16.7%
3-5年
9.2%
5-10年
0.1%
>10年
40.5%
不限
人事经验要求高吗？应届生占0.5%，1-3年占33%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。人事工资按经验统计，应届生工资￥5.1K，想知道其他经验工资，请点击查看
人事工资待遇怎么样
薪酬区间: 2-20K，其中58.3%的岗位拿￥4.5-8K/月，年薪￥5-10W
1.9%
2-3K
13.9%
3-4.5K
30%
4.5-6K
28.3%
6-8K
11.8%
8-10K
8.6%
10-15K
2.4%
15-20K
数据统计来自近一年 207273 份样本，截至 2026-10-09
￥4.5-8K
58.3%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计
说明：人事一个月多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
